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Hola chic@s,
Buen dia! Como ven en el titulo, por expansion de operaciones, en Deloitte estamos buscando gente que sepa de firewalls y redes para unirse a la mesa de operaciones que atiende a clientes de Canada.
Consiste en operaciones dia a dia de firewalls (mayoritareamente Palo Alto, puede haber unos cisco o checkpoints por ahi, pero casi nada) por ticketera y correo en general.
Ejemplos de atenciones (no exhaustivo):
Cosas bien basicas y nada del otro mundo. Requisitos:
.
El trabajo es 100% remoto. Es articulo 22 pero es horario de oficina. No hay turnos rotativos pero si hay un oncall que se da cada 2 meses creo? en el cual deben estar disponible por 1 semana para eventos o emergencias (se paga).
No hay problema en que no tengan tanta experiencia laboral, mientras puedan demostrar un conocimiento decente de lo pedido, podemos aceptar gente con miras a crecimiento interno. El sueldo depende de la experiencia y senioridad que tengan, no soy RRHH. Si les puedo decir que es medio "urgente" el proceso asi que tienen para muñequear un poco.
Si les interesa, mandenme su CV en INGLES a mi correo: [email protected]
Cualquier duda me avisan.
Buen dia! Como ven en el titulo, por expansion de operaciones, en Deloitte estamos buscando gente que sepa de firewalls y redes para unirse a la mesa de operaciones que atiende a clientes de Canada.
Consiste en operaciones dia a dia de firewalls (mayoritareamente Palo Alto, puede haber unos cisco o checkpoints por ahi, pero casi nada) por ticketera y correo en general.
Ejemplos de atenciones (no exhaustivo):
- Agregar IP/URL a "Allow list"
- Agregar NATeos
- Modificar politicas existentes para permitir trafico nuevo
- Crear una IPsec para permitir proveedor nuevo.
- Llamada grupal de troubleshoot por condoro de cliente (revisar rutas, arp, conectividad, dropeo conexiones, etc)
- etc
Cosas bien basicas y nada del otro mundo. Requisitos:
- Ingles fluido (Excluyente, se trabaja con clientes de habla inglesa, no puedo hacer nada aca)
- Conocimientos basicos de firewalls (Si es Palo Alto, mejor, si no, se aprende en el camino)
- Conocimientos "basicos" de redes (La idea es que sepan que es un ARP, como funciona un switch, que es ruteo asimetrico, etc)
.El trabajo es 100% remoto. Es articulo 22 pero es horario de oficina. No hay turnos rotativos pero si hay un oncall que se da cada 2 meses creo? en el cual deben estar disponible por 1 semana para eventos o emergencias (se paga).
No hay problema en que no tengan tanta experiencia laboral, mientras puedan demostrar un conocimiento decente de lo pedido, podemos aceptar gente con miras a crecimiento interno. El sueldo depende de la experiencia y senioridad que tengan, no soy RRHH
. Si les puedo decir que es medio "urgente" el proceso asi que tienen para muñequear un poco.Si les interesa, mandenme su CV en INGLES a mi correo: [email protected]
Cualquier duda me avisan.
que son exquisitos jajajja escriban y pregunten, es Deloitte que es una empresa gigante así que si pueden trabajar directo para ellos, mejor. Una empresa gigante como esa siempre se verá bien en su CV por lo demás 
Inviertan un poco de su parte tb jajajaja
